+A
A-

أعلى 5 مديرين تنفيذيين أجرًا في 2018

يحصل مئات المديرين التنفيذيين على رواتب لا تقل عن 10 ملايين دولار سنويًا، بل ويحصل بعضهم على رواتب أعلى من هذا الرقم بكثير، وأصدر موقع “وول ستريت 24/7” تصنيفًا لأعلى المديرين التنفيذيين الأميركيين أجرًا خلال العام 2018، اعتمادًا على بيانات شركة “إيكويلار”.

وصنفت الشركة أبرز 200 مدير تنفيذي للعام 2018 من حيث إجمالي التعويضات التي حصلوا عليها، بما يشمل الرواتب والمكافآت وخيارات الأسهم وغير ذلك من مزايا، وقد تجاوز إجمالي التعويضات لبعض المديرين التنفيذيين 100 مليون دولار.

وزادت الانتقادات الموجهة للشركات خلال السنوات الأخيرة بسبب رواتب المديرين التنفيذيين المُبالغ بها، خصوصا عند مقارنتها برواتب الموظفين، إذ يحصل أعلى 25 مديرا تنفيذيا أجرًا على ضِعف الراتب الذي يحصل عليه موظفوهم بما لا يقل عن 200 مرة.

وفيما يلي أكثر 5 مديرين تنفيذين أجرا بالعالم خلال 2018: 

-5 جريجوري مافي

انضم مافي العام 2005 إلى مجموعة “FWONA & QRTEA” التي تمتلك العديد من الشركات في قطاعات مختلفة مثل الإعلام والاتصالات والترفيه، ويتولى الآن منصب المدير التنفيذي ورئيس الشركة، وقد حصل على تعويضات سنوية بلغت 67.2 مليون دولار خلال العام 2018، إلا أن المعلومات الخاصة بإيرادات الشركة ونسبة راتبه إلى متوسط راتب الموظفين غير متاحة.

-4 ليزلي مونفيس

اضطر مونفيس للاستقالة من منصبه كمدير تنفيذي لشبكة “سي بي إس” في سبتمبر العام الماضي بعد اتهامات بسوء السلوك الجنسي، وقد حصل على تعويضات سنوية بقيمة 68.4 مليون دولار خلال 2018، وبذلك يكون راتبه أعلى 595 مرة من متوسط رواتب الموظفين في الشبكة، وقد بلغت إيرادات الشبكة السنوية 13.7 مليار دولار.

-3 مايكل رابينو

يتولى رابينو منصب المدير التنفيذي ورئيس شركة الحفلات والفعاليات الترفيهية “لايف نيشين إنترتينمينت” منذ أغسطس العام 2005، وقد حصل على تعويضات سنوية بلغت 70.6 مليون دولار خلال العام 2018، وبذلك يكون راتبه أعلى 2.893 مرة من متوسط راتب موظفيه، وقد بلغت إيرادات الشركة السنوية 10.3 مليار دولار.

-2 فرانك بيسيجنانو

يتولى بيسيجنانو منصب المدير التنفيذي في شركة “فيرست داتا” منذ العام 2013 ورئيس مجلس الإدارة منذ العام 2014، وهي شركة متخصصة في تقديم وتسهيل خدمات الدفع الإلكتروني، حيث تمكنت الشركة تحت قيادة بيسيجنانو من توفير خدمات الدفع الإلكتروني لأكثر من 6 ملايين متجر.

وقد حصل بيسيجنانو على تعويضات سنوية قدرها 102.2 مليون دولار خلال 2018، وبذلك يكون راتبه أعلى 2.028 ألف مرة من متوسط راتب الموظفين، وقد بلغت الإيرادات السنوية للشركة 12.1 مليار دولار العام الماضي.

-1 هوك إي تان

جاء تان المدير التنفيذي لشركة “برود كوم” المتخصصة في إنتاج أشباه الموصلات في المركز الأول في القائمة؛ كونه أعلى المديرين التنفيذيين أجرًا خلال العام 2018، حيث بلغت التعويضات السنوية المالية الذي حصل عليها خلال العام الماضي 103.2 مليون دولار، إلا أن المعلومات الخاصة بإيرادات الشركة ونسبة راتبه إلى متوسط راتب موظفي الشركة غير متاحة، وقد كان تان الأعلى أجرًا بين المديرين التنفيذيين في الولايات المتحدة الأميركية خلال العام 2017 أيضًا.