1907 إناث يتقاضين 200 دينار وأقل و19 ألف رجل يتقاضون 1000 دينار وأكثر
البحرين تستبق اليوم الدولي بقانون يحظر التمييز في الأجور
تقارير دولية: “ربة البيت” تبذل جهدًا غير مدفوع مرتين ونصفا مقارنة بالرجال
تتركز النساء حول العالم في الوظائف المنخفضة الأجر
تحيي الأمم المتحدة اليوم السبت الموافق 18 سبتمبر اليوم الدولي للمساواة في الأجور؛ بهدف لفت الانتباه إلى فجوة الأجور بين الجنسين، وتحقيق المساواة بين الرجل والمرأة في العمل المتساوي القيمة.
وتشير الإحصاءات الدولية إلى أن النساء يكسبن 77 سنتًا مقابل كل دولار يكسبه الرجل مقابل عمل متساوي القيمة، مع وجود فجوة أجر أكبر للنساء ذوات الأطفال.
وتذكر التقارير أن النساء يتركزن في الأعمال ذات الأجور المنخفضة والتي تتطلب مهارات أقل مع قدر أكبر من انعدام الأمن الوظيفي ونقص التمثيل في أدوار صنع القرار، في وقت تؤدي فيه النساء أعمالًا منزلية ورعاية غير مدفوعة الأجر بمقدار مرتين ونصف على الأقل مقارنة بالرجال.
يأتي ذلك في وقت حققت فيه البحرين تقدما مهما في سبيل تقليص هذه الفجوة، إذ صدر عن عاهل البلاد صاحب الجلالة الملك حمد بن عيسى آل خليفة في أغسطس الماضي مرسومًا بقانون بحظر التمييز في الأجور بين العمال والعاملات في العمل ذي القيمة المتساوية.
وسجل أحدث التقارير الصادرة عن الهيئة العامة للتأمين الاجتماعي في مملكة البحرين وجود 58 ألفا و337 موظفة بحرينية مقابل 84 ألفًا و337 موظفًا بحرينيًا في القطاعين العام والخاص.
وبلغ متوسط أجور الإناث في القطاع العام 774 دينارًا مقابل 603 دنانير في القطاع الخاص، في حين بلغ متوسط أجور الذكور في القطاع العام 825 دينارًا مقابل 767 دينارًا في القطاع الخاص.
وسجلت الإحصاءات أن 1907 إناث يتقاضين أجر 200 دينار فأقل، مقابل 500 ذكر، في حين بلغ عدد الذكور الذين يتقاضون أجر 1000 دينار فأكثر 19 ألفًا و377 مواطنا، مقابل 8 آلاف و606 مواطنات.