تبنت بورصة البحرين، في إطار جهودها الرامية لدعم المساواة بين الجنسين وعملاً بتوصيات “لجنة تكافؤ الفرص”، عدداً من المبادرات الهادفة لتمكين المرأة وتطوير آليات العمل عن بعد بهدف تعزيز وتمكين الموظفين العاملين فيها بشكل عام والموظفات في بيئة العمل بشكل خاص.

وقال الرئيس التنفيذي لبورصة البحرين، الشيخ خليفة بن إبراهيم آل خليفة: تفخر بورصة البحرين بتبنيها لمبادرات مرنة للعمل عن بعد حيث يشكل التنوع والمساواة بين الجنسين بالإضافة إلى تمكين المرأة جزءا أساسياً من استراتيجيتنا.

ومن جانبها، قالت الرئيس التنفيذي للعمليات ببورصة البحرين ورئيس لجنة تكافؤ الفرص، نرجس جمال “تلتزم بورصة البحرين بتبنّي أساليباً جديدة للعمل تشمل تسريع عجلة العمل من خلال بيئة عمل دؤوبة تسعى لتعزيز مستوى الكفاءة والابتكار بين الموظفين”.